Home-theater-designers
Zaposlovalci uporabljajo tehniko intervjuja STAR, da vidijo vašo sposobnost opravljanja nalog, povezanih s položajem. Vprašanja za intervju, ki temeljijo na vedenju, dajo anketarjem idejo o tem, kako se boste odzvali na določene situacije, in jim dajo boljšo predstavo o tem, ali boste primerni za ekipo.
MAKEUSEOF VIDEO DNEVA
STAR je akronim za situacijo, nalogo, akcijo in rezultat. STAR je formula, ki ji sledite pri odgovarjanju na vprašanja za intervju, tako da pripovedujete zgodbo, ki prikazuje, kako ste dosegli uspeh. Če se sprašujete, katere zgodbe o uspehu bi morali deliti, preglejte objavo delovnega mesta in poiščite navdih.
5 brezplačnih predlog metod STAR
Predloge metode STAR vam pomagajo organizirati svojo zgodbo o uspehu, da boste vedeli, kako odgovoriti na vedenjska vprašanja na razgovoru za službo. Tukaj je pet najboljših brezplačnih predlog metod STAR za uspeh na naslednjem razgovoru:
1. Predloge metode SlidesGo STAR
Predlogo lahko prenesete na tem mestu v formatu Google Slides ali Microsoft PowerPoint. Vsaka zasnova predloge ima štiri elemente odziva, ki temelji na STAR: situacijo, nalogo, akcijo in rezultate.
Izberete lahko slog, ki vam je ljubši, in takoj začnete izpolnjevati svoje odgovore, saj je predloge mogoče 100-odstotno urejati in jih lahko preprosto spreminjate. Predloge lahko uporabite v programih Keynote, Google Slides in Microsoft PowerPoint. Predloge so primerne za vse zaslone, s širokim formatom 16:9. Priložena so jim navodila za prilagajanje in urejanje predlog.
Ali lahko uporabljam icloud na androidu
dva. SlideEgg Najboljša metoda STAR Predloge za PowerPoint
https://www.slideegg.com/powerpoint/star-method-powerpoint-templates
To je še eno spletno mesto, ki ponuja skupino predlog, ki jih je 100 % mogoče urejati, in se lahko zabavate z uporabo lepih in drznih vrst pisav, barvitih ozadij in vozlišč. Glavni cilj predlog, ki jih ponuja spletno mesto, je pomagati organizirati informacije, ki jih želite sporočiti v svojih odgovorih z uporabo metode STAR. Na izbiro imate 14 predlog.
3. Predloga metode Project Bliss STAR
Spletna stran ponuja predlogo delovnega lista, ki jo lahko prenesete, da organizirate svoje odgovore na vprašanja za intervju z metodo STAR. Predloga ponuja predloge, ki vam bodo pomagali pri pripravi vaših zgodb, tako da ste pripravljeni pokazati anketarju, da imate veščine in izkušnje, ki jih iščejo.
Ustvarjalci predloge priporočajo, da napišete svoje zgodbe in jih vadite pripovedovati, tako da bo vaš podatek med intervjujem videti naraven.
štiri. Kreativno
Spletno mesto ponuja predloge, ki vam bodo v pomoč pri pripravi in uspehu na vsakem razgovoru. Ustvarjalci predlog so jih ustvarili, da vam pomagajo pri pripravi in organiziranju odgovorov na vprašanja za razgovor. Creately vam omogoča, da datoteki priložite slike, dokumente in povezave za lažjo uporabo.
Svojo predlogo lahko shranite in delite v spletu, da se po potrebi obrnete na odgovore. Creately ima integracijo z aplikacijami, kot so Conference, Slack in Google Workspace. Datoteko lahko izvozite v obliki zapisa SVG, PDF, JPEG in PNG, da do nje dostopate, tudi če nimate dostopa do interneta.
5. Predloga Microsoft Office Star
Microsoft je zasnoval to predlogo, da vam pomaga prikazati svoje izkušnje in spretnosti ter hkrati preprosto in učinkovito organizirati svoje odgovore. Predloga priporoča, da na internetu poiščete vprašanja za razgovor, povezana z delovnim mestom, za katerega ste se prijavili, in uporabite predlogo za razvoj svojih odgovorov.
Nasveti za pripravo na intervju za STAR
Ko se pripravljate na uporabo metode STAR za odgovarjanje na vprašanja za intervju, je treba upoštevati nekaj stvari. Upoštevajte nekaj nasvetov:
kako odstraniti skrito sporočilo s slike
1. Pripravite situacije
Preden vstopite na razgovor, se želite čim bolj pripraviti. Oglejte si delovno mesto, na katerega ste se prijavili, in prepoznajte veščine, ki jih je navedel zaposlovač. Ko dobite predstavo o veščinah in izkušnjah, ki jih potrebujete za delo, ustvarite seznam situacij iz svoje zgodovine zaposlitve, ki prikazujejo vaše sposobnosti in prednosti, da potrdite, kaj je potrebno za opravljanje dela.
Če niste prepričani, na katero vrsto vprašanj bi se morali pripraviti, se boste morda želeli naučiti pogosta vprašanja na razgovoru za službo in kako nanje odgovoriti .
2. Navedite podrobnosti
Metoda STAR išče odgovore s podrobnostmi. Ko določite spretnosti in izkušnje, ki jih potrebuje organizacija, želite zagotoviti, da so zgodbe, ki jih delite, ciljno usmerjene in specifične.
Namen vprašanj, povezanih z vedenjem, je, da spraševalec izve več o vas in o vašem delu. Svoje odgovore bi morali postaviti kot zgodbe o uspehu, tudi če to vključuje lekcije, ki ste se jih naučili iz izkušenj.
kako dostopati do upravljanja diskov v sistemu Windows 10
3. Uporabite merljive podatke
Potencialni delodajalci cenijo številke. Ko pripravljate odgovore na metodo intervjuja STAR, poskrbite, da boste imeli oprijemljive in trdne rezultate, ki bodo podprli vaše zgodbe o uspehu. Ali je vaše delo pripomoglo k večji prodaji? Če da, navedite, koliko. Pogovorite se o tem, kako je bila učinkovitost izmerjena, če ste pomagali uvesti učinkovite prakse.
4. Naj bo vaš odgovor kratek
Ciljajte na svoje zgodbe in naj bodo kratke in sladke. Izogibajte se vključevanju nepomembnih informacij. Kratki odgovori so lahko bolj učinkoviti, še posebej, če se dotaknete vsake točke metode STAR.
Želite biti prepričani, da odgovarjate na anketarjevo vprašanje in ne ponavljate scenarija, ki ste ga pripravili, ali samo delite smešno zgodbo. Vaš odgovor je priložnost, da delite zgodbo o uspehu. Morda vas bo zanimalo učenje kako uporabiti Googlov Interview Warmup za pripravo na razgovor za službo .
5. Bodite pošteni
Zgodbe, ki jih delite z uporabo metode STAR, morajo biti 100 % resnične. Olepševanje zgodbe je lahko zabavno v baru, toda na razgovoru za službo lahko sogovornik podvomi v vašo verodostojnost. Izogibajte se zgodbam, ki vas predstavljajo kot popolnega zaposlenega, obkroženega z ljudmi, ki ne delajo tako težko. Po intervjuju vas bo morda zanimalo več o znaki, da je vaš intervju dobro uspel .
6. Ne bojte se vključiti izkušenj, ki niso povezane z delom
Če nimate veliko poklicnih delovnih izkušenj, lahko uporabite primere, ki ste jih pridobili pri šolskih skupinskih projektih, pripravništvu ali prostovoljnem delu. Anketar vas bo morda prosil, da poveste primer, ki ni povezan z delom. Ne pozabite na ovire in izzive, ki ste jih premagali v osebnem življenju. Če vas pomanjkanje izkušenj spravlja ob živce, so tukaj načinov, kako se znebiti tesnobe pred razgovorom za službo .
Pripravite se na uspeh na razgovoru
Razgovori za službo lahko povzročijo tesnobo. Eden najboljših načinov za zmanjšanje tesnobe na razgovoru je priprava na razgovor. Zgornje predloge so odličen začetek za vašo organizacijo, tako da lahko poveste privlačne zgodbe o uspehu, ki anketarju pokažejo, da ste pravi kandidat za to delovno mesto.
Recimo, da bi radi izvedeli več o metodi STAR in o tem, kako lahko izkoristite svoje odgovore, da izboljšate svoje možnosti za uspeh. V tem primeru lahko izveste več o uporabi metode STAR, da naredite odličen vtis v naslednjem intervjuju, ki temelji na vedenju.